СПРАВОЧНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Сравнительные данные выживаемости фирм с франчайзингом и без него

Посмотрите исследования, проведенные в западных странах. Неумолимая статистика свидетельствует, что каждые три из четырех обычных фирм закрываются в течение 5 лет, и это на благополучном западе. Только франчайзинговые фирмы ...подробнее >>>

Лавка Жизни - самая продаваемая франшиза в России

товары для здоровья (без медлицензии) ФРАНШИЗА №1 В РОССИИ Хотите открыть свой бизнес? Нужна хорошая идея. А лучшая в мире бизнес идея - СДЕЛАТЬ СВОЙ БИЗНЕС НА ЧУЖОЙ ИДЕЕ. За много лет работы идея "Лавка Жизни" доказала свою состоятельность и стала самой популярной торговой ...подробнее >>>

Франчайзинговая компания

Поскольку франчайзинг как экономический инструмент пришел к нам с Запада полностью сформировавшимся, то теоретически потенциальные покупатели франшизы вправе ожидать, что и механизмы финансирования здесь столь же отлажены и удобны....подробнее >>>

Что такое франшиза

Несколько вариантов трактовки понятия "франшиза" из разных источников: 1. Франшиза означает право ведения собственного дела (владения собственным торговым предприятием) по продаже продукции, производимой другими фирмами....подробнее >>>

Продажа франшиз

Франшиза - право осуществлять определенную экономическую деятельность с использованием принципа франчайзинга, закрепленное договором, соглашением, а также деятельность (производство, оказание услуг и т.п.) осуществляемая с использованием принципа франчайзинга....подробнее >>>

Международный лизинг и франчайзинг

Под понятием международный лизинг подразумевается совершение лизинговой сделки в том случае, если лизингодатель (лизинговая компания) и лизингополучатель являются резидентами различных государств. Международный лизинг можно подразделить на экспортный и импортный....подробнее >>>

Ассоциация франчайзинга

5 необходимых шагов: Узнайте, что такое франчайзинг Это легко. В московском центре франчайзинга вы сможете найти множество публикаций, которые помогут вам разобраться в деталях этой концепции....подробнее >>>

Франчайзинг определение

Понятие «франчайзинг» университеты и посреднические фирмы рассматривают с разных точек зрения. Например: Франчайзинг – это сделка, по которой право пользования передаётся другому лицу за определённую плату; Франчайзинг – это продажа ограниченных прав на пользование ...подробнее >>>

Лизинг и франчайзинг

Законодательным собранием Пензенской области принят ряд изменений в "Программу развития и поддержки малого предпринимательства в Пензенской области 2006 г.". В частности, принято решение, что "для формирования эффективной системы государственной поддержки малого предпринимательства необходимо ...подробнее >>>

Виды франчайзинга

Корни франчайзинга уходят далеко в средневековье, но как не парадоксально звучит он и в наше время является относительно новым явлением. К примеру, в Великобритании термин “франшиза” обозначает - передачу прав от имени короля, а в США и Австралии обозначает передачу кому-либо прав ...подробнее >>>

НОВОСТИ

«Кофеин» как начало

В 2011 году московская компания «Кофе Интернешнел Групп» планирует открыть в Санкт-Петербурге 2-3 кофейни бренда «Кофеин». Именно эти точки должны стать началом серьезной экспансии северной столицы маркой....

Срочно требуется господдержка!

О том, что франчайзинг в России остро нуждается в государственной поддержке, говорили давно. Но совсем недавно правительство от слов перешло к делу. Предпринимателям уже удалось достигнуть определенных договоренностей с Минэкономразвития, о чем сообщил руководитель ...

«Руян» поможет Самаре справиться со стрессами

На рынок в Самарской области в 2011 году выйдет ГК «Рунян», представив потребителям новый бренд «Экспетро!». Марка будет заниматься реализацией товаров, призванных помочь человеку преодолеть стресс....

Максим Ноготков откроет сеть магазинов электроники

Максим Ноготков, основатель сети «Связной», еще в феврале этого года сменил род деятельности. Как мы сообщали ранее, совместно с Промторгобанком он создал новое финансовое учреждение - «Связной-Банк», который должен обслуживать торговые точки «Связного» и его ...

"Росинтер" хочет избавиться от офисных столовых

"Росинтер" разочаровался в сегменте корпоративного питания, приносившем ему почти столько же дохода, сколько франчайзинговый бизнес. Холдинг хочет избавиться от офисных столовых, чтобы сфокусироваться на более рентабельных проектах "Иль Патио" и "Планета Суши", сообщил финансовый директор ...

Московской торговле предложили развиваться по франчайзингу

Потребительский рынок Москвы может быть построен на основе франчайзинга. Так считает Российская ассоциация франчайзинга (РАФ), которая обратилась к правительству столицы с соответствующим предложением об объединении усилий бизнес-сообщества и власти в этом направлении....

Продажи "Баскин Роббинс" выросли на 26%

Товарооборот "Баскин Роббинс" за 9 месяцев 2010 года в России и СНГ составил 505 миллионов 87 тысяч рублей, что на 26% больше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. За отчетный период, компанией было открыто 23 новых ресторана, в том числе 2 собственных кафе в международных ...

«Живой офис» опубликовал предложение по франчайзингу

Сразу на нескольких профессиональных сайтах появилась информация о предложении «Живого офиса» о партнерских отношениях по строительству региональной сети на основе франчайзинговой модели. Особенность предлагаемой франшизы - высокий уровень первоначальных вложений франчайзора ...

Грандиозное открытие магазина Ciolla в Краснодаре

Краснодарский бомонд вздохнул и выдохнул. Вздохнул с облегчением – оттого, что долгожданное открытие итальянского магазина CIOLLA состоялось, выдохнул с восторгом – потому, что это было грандиозно. На церемонии открытия собралась чуть ли не половина города....

«Копейка» не может выбрать между Wal-Mart и Х5

Как сообщалось ранее, что на покупку розничной сети «Копейка» претендуют сразу два крупных ритейлера - Wal-Mart и X5 Retail Group. Переговоры о продаже должны были завершиться в конце октября, однако решение до сих пор не принято....

* * *

Москва, Россия и весь мир

Заместитель директора по работе с VIP-клиентами

Приглашаем на работу в группу франчайзинговых компаний. Мы являемся прямым работодателем, поэтому приглашаем ТОЛЬКО на те вакансии, которые сегодня опубликованы на этом сайте.

По результатам исследований SuperJob нам присвоено звание "Привлекательный работодатель".

Вакансия: Заместитель директора по работе с VIP-клиентами

Зарплата: 2000-8000$

Коротко о вакансии: Муж./жен., высшее образование, опыт продаж дорогих услуг, руководство отделом продаж.

Контакты: Заполните анкету в конце текста. Обязательно перед тем, как связаться с нами, внимательно прочитайте подробности. Просьба обращаться к нам только в том случае, если Вы полностью соответствуете данной вакансии.

Подробности:

Требования: муж/жен., до 45 лет, высшее образование, обязателен опыт продаж дорогих услуг, знание психологии, интернета, презентабельная внешность.

Постоянная работа в офисе. В подчинении секретарь и несколько менеджеров.

Основная работа: проведение переговоров с VIP-клиентами по продаже франчайзинговых услуг, руководство менеджерами по продажам. Поиск клиентов не требуется, у нас ведется большая рекламная кампания и запросов приходит много.

Примеры франшиз есть на этой странице или в магазине франшиз.

Дополнительно: руководство менеджерами по продаже, помощь руководителю по всем вопросам бизнеса, решение текущих вопросов в отсутствие руководителя. Интернет, кадры.

Обратите особое внимание: эта работа не для управленца или администратора, а для продажника с опытом руководства или администрирования. Для Вас так же, как и для обычных менеджеров, установлен минимальный план продаж - 2 контракта в месяц.

Указана зарплата, состоящая из оклада и процентов. Максимальный заработок не ограничен. Сумма фиксированного оклада 1000-1500$ определяется после собеседования, в зависимости от Вашей компетенции и опыта работы.

Обратите внимание: заместитель директора - это вакансия, к которой предъявляются очень высокие требования. Если Вы не совсем соответствуете данной вакансии, посмотрите: возможно, Вам подойдет должность менеджера по работе с клиентами с дальнейшим ростом.

ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ ВСЕХ НАШИХ ВАКАНСИЙ:

Условия при приеме на работу:

Если Вы полностью соответствуете описанной вакансии, то мы готовы пригласить Вас на собеседование. Для этого необходимо заполнить анкету либо связаться с нами способом, указанным в начале описания вакансии.

ВНИМАНИЕ: если по каким-либо причинам анкета не отправляется, можете отправить ответы на вопросы, резюме и вложенные фотографии по адресу:

Условия работы:

График работы: пятидневка 9-18ч. или 10-19ч. (у веб-мастеров, ассистентов по модной одежде и личных помощников график ненормированный, зависит от графика руководителя). Обучения нет, но возможно предоставление неоплачиваемой стажировки на 1-2 недели для вхождения в курс дела (в этом случае укажите об этом в последнем пункте анкеты). Проработавшим в компании не менее полугода мы предоставляем хорошие возможности стать руководителем или специалистом в сфере франчайзинга, консалтинга, брендинга. Испытательный срок 1-2 месяца. На испытательный срок оклад по договоренности, оформление по временному договору. После испытательного срока оформление по ТК. В случае учебы или семейных проблем предоставляется административный отпуск. Девушкам по желанию ежемесячно предоставляется 3-дневный неоплачиваемый отпуск без объяснения причин.

Уровень зарплат в нашей компании на сегодняшний день: от 25 000 рублей (секретарь, курьер), до 20 000$ (премиальные руководителя одного из проектов), средний уровень зарплат повышается постоянно. Зарплата стабильная, без задержек.

Комфортный офис в элитном бизнес-центре, исторический центр Москвы.

Возраст и состав: коллектив молодой, дружный, в московском офисе 40 человек (количество сотрудников в открытых нами франчайзинговых филиалах учету не поддается, так как это отдельные юрлица). Возраст сотрудников 18-30 лет, руководителей 20-50 лет. Также с нами работает множество интернет-фрилансеров в различных регионах России и СНГ.

Курение: не приветствуется, но для ценных сотрудников делается исключение.

Алкоголь: можно, если не мешает бизнесу. А дни рожденья или другие знаменательные события с удовольствием можем отметить вместе.

Личностные характеристики: принимаются только оптимисты с высоким интеллектом и мотивацией на карьеру и высокие заработки - бизнес должен делаться красиво с улыбкой и хорошим настроением.

Карьера: гарантируется всем. Мы принимаем на работу только карьеристов в хорошем смысле этого слова. Наши сотрудники становятся специалистами экстра-класса в сфере франчайзинга, маркетинга, рекламы, многие из них сейчас работают в руководстве известных российских франчайзинговых торговых марок или руководят нашими дочерними предприятиями.

О компании:

Группа компаний, работающая в сфере франчайзинга, а также интернета, брендинга, банковских услуг, модной одежды, товаров для здоровья. Мы работаем на рынке с 80-х годов, а последние несколько лет являемся лидерами в секторе франчайзинга с помощью использования уникальных рекламных и интернет-технологий.

Частый вопрос, который нам задают: как у Вас с кризисом? Ответ: никак. Мы много лет занимаем уникальную нишу на рынке. Рынок франчайзинга в России появился недавно и это один из немногих видов бизнеса, который растет даже во время кризиса. На сегодняшний день заказов у нас больше, чем мы можем выполнить. Приходите, делайте карьеру, зарабатывайте!

Месторасположение офиса: м.Смоленская

Условия прохождения собеседования:

Если мы пригласили Вас на собеседование, то до начала собеседования Вам необходимо внимательно ознакомиться с нашим сайтом.

Анкета

Внимание!

Все поля должны быть заполнены.
В конце анкеты обязательно прикрепите РЕЗЮМЕ. Также можно прикрепить фото. Общий обьем файлов желательно не более 3 мгб. Если по каким-либо причинам анкета не отправляется, можете отправить ответы на вопросы, резюме и вложенные фотографии по адресу:

Фамилия, имя, отчество
Возраст (полных лет)
E-mail (пишите внимательно)
Телефон
Город, где Вы родились. Если это не Москва, то укажите, как долго Вы живете в Москве
Какой у Вас IQ ? Высшее образование: ВУЗ, факультет?
Последнее место работы ПОДРОБНО: где, кем, сколько лет проработали, когда ушли
Причина ухода с последнего места работы. Если Вы не работали более 3 месяцев, укажите почему
Среднемесячный доход на последнем месте работы
Какой уровень зарплаты Вы хотите на ближайшие полгода
На какой минимальный оклад Вы согласны пойти на испытательный срок
Вы хорошо ознакомились с нашими франшизами? Сможете ли Вы выполнять все поставленные условия? Почему Вы думаете, что сможете продавать такой сложный продукт? Сколько времени уйдет на изучение предмета?
Семья, дети, их возраст. Профессия мужа, жены (включая гражданский брак).
Какую бизнес модель Вы знаете в совершенстве
Какой бизнес Вы сможете поставить с нуля
Дополнительная информация, которую Вы считаете важным сообщить. Например, чем Вы лучше других кандидатур.